Dva su načina zaštite. Jedan je regulisan Zakonom o sprečavanju zlostavljanja na radu. Drugi način je regulisan Zakonom o mirnom rešavanju radnih sporova koji primenjuje upravo Agencija za mirno rešavanje radnih sporova.
Pročitajte celu vest na:
https://www.b92.net/biz/vesti/srbija.php?yyyy=2021&mm=02&dd=14&nav_id=1811836